•    您當前的位置:首頁 >  公文大全 >  組織人事公文 > 內容

    組織生活會2023年個人對照檢查材料7篇

    無憂文檔網    時間: 2022-10-24 10:01:22     閱讀:

    其實對照材料的寫作是可以讓自己的工作效率也得到提升的,對照材料的出現可以很好的幫助我們分析自己的問題,以下是無憂文檔小編精心為您推薦的組織生活會2023年個人對照檢查材料7篇,供大家參考。

    組織生活會2023年個人對照檢查材料7篇

    組織生活會2023年個人對照檢查材料篇1

    緊緊圍繞深入學習貫徹中國共產黨第十九次全國代表大會精神,牢固樹立四個意識,堅定四個自信,結合不要忘記你的首創精神,牢記使命主題教育,找出糾正四風突出問題、形式主義、官僚主義主題。認真學習貫徹習近平新時期中國特色社會主義思想:不要忘記你的首創精神,牢記使命主題教育和《關于新形式下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》。

    自2021年起,我根據支部的工作安排,積極參加黨員大會集中學習和黨組學習,圍繞會議主題,結合工作實際,進行了深入的自我分析,明確了今后的努力方向和整改措施?,F將個人對照檢查報告如下:

    存在的主要問題和表現。加強創新理論武裝,樹立四個意識,增強四個自信,淡化宗教負面影響等思想政治方面。

    第一,理論學習不積極,不積極。學習習近平新時期中國特色社會主義思想和習近平治國理政等理論知識不積極、不積極,有完成任務的心理,輕視理論武裝,學習態度不正確,理論修養需要加強;第二,在兩個維護方面表現不穩定。例如,習近平總書記的重要指示和指示被認為是頂層設計和上層建筑。作為一名汽車機械工程部長,他只需要按要求做好具體工作,在積極學習、積極宣傳和積極實施方面缺乏積極性;第三,履行職責不到位。比如在引導群眾理性對待宗教,淡化宗教的消極影響方面,沒有把重點放在與意識形態相關的政治高度上,不積極,方法不多,怕出問題。本質上,四種意識不夠牢固;第四,在反對分裂的重大原則問題上,我們總是頭腦清醒,態度堅決。

    堅定地貫徹新的發展理念,敢于承擔責任,勇于面對困難等精神方面。

    第一,對新發展觀念的思想認識不到位。比如認為新發展觀念是一個很大的指導思想,和自己的工作關系不大。對于如何在工作中實施新的發展理念,缺乏思考和行動。第二,工作作風不真實。比如有時候接到領導交辦的工作任務,首先想到的是如何盡快完成,而不是如何做到最好。有應付過關的想法。第三,工作責任心不強。我覺得自己工作了七八年,不用像剛參加工作的時候那么主動,放松了自己的要求。有時候會出現工作不努力,混日子的現象;第四,工作中缺乏創新意識,求穩怕亂,安于現狀,繞過難題,習慣于固有的經驗和方法解決問題。有時候,即使有新的想法,也只是停留在一種沒有行動的狀態。說到底,我怕出問題,不敢承擔責任。

    (3)嚴格遵守各項規章制度,不作為慢行、文山會海等形式主義、官僚主義等工作作風。

    第一,雖然我能在思想政治行動上與黨中央保持高度一致,嚴格遵守各種規章制度,但隨著工作時間的增加,前后吃苦的意識越來越弱,忘記了勤儉節約的風格和艱苦樸素的優良傳統,沒有足夠的勇氣自覺抵制奢侈的風格;第二,工作重形式輕效果。面對上級精神、部署、領導分配的事項,有復制現象,結合實際情況不夠。在具體工作中,我們重視理論和實踐,對工作細節不夠重視,考慮不夠全面,從而影響工作質量。第三,工作中有等待思想。對自己的工作缺乏深入的研究,思想懶惰,對重點工作等文件等指示,缺乏先創先干的積極意識。第四,由于理論水平低,不注重學習,寫材料時不考慮實際工作,存在抄襲拼湊、生搬硬套現象。

    問題原因分析。

    (1)政治修養不太好。把握理論學習浮于表面,缺乏系統性、深入性。學習方法簡單,沒有充分利用討論、交流等靈活有效的方法,滿足于記住幾個關鍵詞,掌握一句話,尤其是習近平總書記關于政治建設的重要討論。

    (二)黨性原則不徹底。標桿不足,沒有時事以合格黨員四講四有、新時期好干部二十字的標準要求自己,認為只要不犯原則錯誤就行。滋生了不該做就不該說的思想。沒有意識到嘴上不說,心里不說也是一個政治不太硬的問題。內化在心里還是有差距的。沒有意識到要我做和我要做的差距,思想也沒有改變。

    (3)負責任的精神不徹底。對責任的認識不深,缺乏實施意識。面對新形勢下宣傳工作面臨的困難和挑戰,缺乏迎難而上、開拓進取的勇氣,領導布置的重點工作更加努力,一些長期工作和基礎工作更加努力。

    道德境界不夠高。講正氣,講原則,講修養不足,放松自己。

    組織生活會2023年個人對照檢查材料篇2

    按照街道機關支部組織生活會的要求和安排,我結合自身思想、工作和生活實際,深入查擺了自己在在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護和履職踐諾、擔當作為、遵規守紀等六個方面存在的突出問題,深刻剖析問題產生原因,并明確了整改措施?,F將有關情況匯報如下,請各位領導和同志們給以批評指正。

    一、上年度組織生活會整改落實情況

    2019年度組織生活會中我個人查擺出的工作中缺乏責任和擔當意識,缺乏突破創新的闖勁和猛勁,存在著安于現狀、求穩怕亂、畏首畏尾的思想。在工作中對自己要求不嚴、標準不高,致使工作質量和效率打了折扣。針對查擺出的問題,我進行了有效梳理,明確了整改措施和時限要求,經過一年的不斷改進,已基本整改完成并將繼續堅持。

    二、存在的主要問題:

    (一)在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等方面:表現為沒有把習近平新時代中國特色社會主義思想擺在突出的位置,僅限于上級安排了學習任務才去學習。學習的深度不夠。不能認真學習黨的政策理論和業務知識,學習往往是應付差事,為完成任務而學習,致使學習的系統性和針對性不強,學習缺乏足夠的提煉和總結。同時,不能做到學用結合、學思結合,業務工作不夠精通。特別是對黨建工作缺乏全面思考和琢磨,主動抓學習的積極性不高,對各項惠民政策學習抓而不實,學習停留在口頭,浮在表面,不能沉下來學中思,用中想,不能很好的運用所學到的理論知識用于轄區服務和管理,業務學習不深、理解不透,業務素質有待于進一步提高。

    (二)在樹牢四個意識等方面:對上級決策部署理解不夠,認識存在誤差,認為自己負責的***-和***的工作,就是做好轄區居民的服務和管理,落實好特別扶助、失獨家庭一次性補助、住院補貼等各項惠民政策。但在具體落實上缺乏政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,沒有真正從街道長遠的發展和群眾意愿考慮問題,缺乏措施機制跟進,沒有細化量化,推動工作存在被動應付現象,思路不寬,謀劃不遠。存在執行不夠到位、服務水平和服務質量不高的問題,沒有真正做到真情服務零距離,真心辦事零差錯,真誠服務零投訴,

    (三)在堅定四個自信等方面:一是宗旨意識淡薄。對黨的群眾路線認識不深、理解不透,在工作上主觀意志成份多,為轄區群眾想的少,缺乏服務轄區群眾的本領,坐等上門多,主動服務少,存在用上網代替上門,用電話代替見面的現象。二是黨性修養不夠。放松了對自己的要求,工作的積極性、主動性、創造性減弱,在自我教育、自我改造、自我完善、自我提高上要求標準下降,在政治理論學習上自覺性不強,思考問題不深;與黨員通知們平時相互交流交心不足,自我批評不足。在特困救助和關心失獨家庭等工作時,宣傳解釋工作不到位,做群眾工作不細、不透,與群眾溝通交流少,致使有些居民產生了抵觸情緒,工作推進不力。

    (四)堅決做到兩個維護和履職踐諾等方面:一是政治素質修養不夠,不能很好地適應新形勢下的思想政治工作。政治理論和業務知識不足,理論業務學習不夠,學習內容單一,對待工作也僅限于完成領導的交付任務,不能做實、做深、做細。比如在做好計生協會工作方面,僅僅局限于被動地完成各項任務,存在敷衍意識,沒有真正從挖掘計生特色亮點入手,缺乏足夠的提煉和總結,工作沒有起色,創造性開展工作的意識欠缺。導致***工作平平淡淡,沒有突出的成績。

    (五)在擔當作為等方面:一是精神懈怠,不思進取。有本位思想,不愿意主動參與,在崗位上僅限于完成自己本職工作。二是心存顧慮,畏首畏尾。對工作中的有些難題,怕出問題,不敢辦,怕惹麻煩,存在干的少出錯少,不敢主動干事的思想。

    (六)在遵規守紀等方面:不能按照高標準、嚴要求、重落實的原則,嚴格遵守街道的各項規章制度,對自己的要求不嚴格,標準不高,缺乏自我管理和約束。尤其是上下班期間,偶爾有遲到的現象。工作上精神懈怠,積極性不強,導致工作上出現質量不高、效率不高的問題。

    感謝同志們給我提出的批評意見,我將虛心接受、認真領會,并逐一整改落實,請大家監督。

    三、產生問題的主要原因:

    (一)理論聯系不夠。政策理論和業務知識學習不夠全面深入,特別是把理論運用到實踐中去指導工作,指導生活,指導學習還有欠缺。

    (二)工作深入不夠。在實際工作中,全面深入細致地了解和掌握轄區情況做得不夠,在知人、知事、知情上還有一定差距,對轄區困難群眾和失獨家庭關心的少,過問的少。

    (三)工作創新不夠。在實際工作中,忙于事務性的工作做的較多,研究創新工作做的較少,使在推進工作創新發展上勤于思考的能動性不足。

    四、整改措施和努力方向

    (一)強化工作紀律。進一步加強自律意識和擔當意識,嚴格遵守街道的請銷假、派遣等制度,及時向領導匯報,領導開會有事,及時打電話,得到領導同意,對領導安排的工作能夠認真對待,不折不扣地完成任務

    (二)強化理論學習。堅持做好讀書筆記和心得體會,不斷豐富自己的專業知識、理論知識和實踐經驗;針對自己文字駕馭潛力不強、寫作水平需要提高的實際狀況,加強寫作方法理論的學習研究。

    (三)強化作風整頓。進一步改善工作作風,在求真務實上狠下功夫。嚴格地遵守各項規章制度,時時處處嚴格要求自己,不該說的話不說,不該做的事不做;始終保持雷厲風行的工作作風,高標準、快節奏的做好每一項工作,重視工作中的每一個細節和每一件小事,力爭使每一項工作做到位。

    總之,今后我將在領導和同志們的幫助支持下,繼續查找自己各方面的不足和問題。進一步提高思想認識,轉變工作作風,改正不足,提高自己,使自己的工作能力和工作經驗得到進一步提高。

    組織生活會2023年個人對照檢查材料篇3

    按照上級對這次組織生活會有關要求,本人結合一年來的學習、工作、生活等實際情況,緊緊圍繞深入學習貫徹黨的十九大精神,牢固樹立四個意識,堅定四個自信,做到兩個維護等方面,并進行了認真反思,提出整改措施。下面我將個人對照檢查情況匯報如下。

    一、存在的問題

    (一)認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,牢固樹立四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護方面。

    我能夠認真學習貫徹習近平新時代特色社會主義思想,在學懂、弄通、做實上下功夫,牢固樹立四個意識,堅定四個自信,做到兩個維護,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導,自覺在思想政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但也存在有些理論理解的不夠透徹,只看到事物的表象,把握不到事物的本質,發現問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入,多數時候是上級要求學什么就組織學什么,平時組織學習計劃性不強。

    (二)履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵紀守法等方面

    在履職踐諾、擔當作為、真抓實干方面我雖然能夠做到承諾了的事情盡力辦,布置了的工作按時辦,但也存在一些不足,主要體現在:

    1、全局意識不夠強,存在本位主義思想。對于自己的工作能夠盡心盡力、盡職盡責,對于其他工作總覺得應是各司其職,各管一攤,認為多一事不如少一事。

    2、工作作風不夠細致,總認為工作中的具體事務有具體人員分管,抓主要工作多,抓細致工作少。

    3、真抓實干力度不夠,有時會出現因某項主要工作事務多,對其他工作存在只求結果,不重過程的想法,未能將每項工作的效果充分發揮出來。

    (三)政治擔當、歷史擔當、責任擔當等方面

    入黨10年來,在組織的教育和培養下,能始終不忘初心、牢記使命。但同時,我也清醒地看到自身存在的差距和不足:一是理想信念不夠牢,由于平時工作任務重,對理論學習的開展僅停留在撰寫讀書筆記上,未進行深層次思考。二是拼搏進取精神有所淡化,對于創新解決工作中出現的新問題、新情況的突破還不夠,工作上偶爾會有瞻前顧后、心存顧慮等情況。三是求真務實精神不夠,有時認為想到就是做到,有時會因為工作事務多,就放松了對一線職工思想動態的關注。有些工作雖然制定了計劃措施,但一定程度上流于形式,未能取得良好的效果。

    二、產生問題的原因分析

    (一)在知行合一上學而不化。工作中雖然能夠堅持集體學與自學相結合,但對黨章、黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想理解不深,沒有深入研究所學理論的精髓,從而導致宗旨意識、服務意識、奉獻意識不強。

    (二)在銳意進取上相形見絀。由于工作崗位調動的原因,對收費工作的認識還停留在只要收好費,其他創新性工作可有可無上,對收費工作的銳意創新上功夫下得不夠多、不夠足。

    (三)在一心為眾上有待加強??傮w來說,在日常工作中雖然能夠多方聽取職工意見建議,關心職工工作生活,但工作中也會出現未能全盤考慮到每個職工的利益。

    三、今后的努力方向和改進措施

    (一)今后的努力方向:

    1、提高黨性覺悟,堅定理想信念。牢固樹立共產主義理想信念,自覺學習馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論,并將學習貫徹始終。

    2、增強宗旨觀念,全心全意為群眾服務。增強責任意識、服務意識、奉獻意識,提高工作標準,始終把群眾滿意不滿意作為工作的核心。

    3、增強業務能力,提高辦事效率。全面提高自身素質,熟練掌握收費有關的業務知識和實際操作能力。

    (二)改進措施:

    一是勤于修心,深充電固信念。今后工作中,我將以更高標準、更高覺悟、更好境界,不斷加強自我黨性修養和道德修養,鍛造過硬的政治思想品格。我要繼續用黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想等先進理論武裝頭腦,把學習成果轉化為指導工作的引路石。

    二是勤于修身,勇擔當求突破。今后工作中,我將堅持開拓創新,進一步拓寬眼界開闊思路,完善工作機制,改進工作措施,加大對收費隊伍的激勵鞭策、增強收費隊伍適應新時代新要求的本領能力。

    三是勤于修行,轉作風強履職。接下來,我將以此次組織生活會為契機,努力改進作風,團結職工變要我做為我要做,切實提高執行力、落實度。堅持問題導向,深入研究當前收費工作面臨的形勢和任務,著力解決好職工反映最強烈、意見最集中、需求最迫切的問題。

    四、其他情況說明(違規公款購買、違規收送、違規占用、違規插手干預或參與經營名貴特產類特殊資源等問題)

    2021_度,本人無重大事項報告,無巡視反饋、組織約談、問責情況。本人自身不存在違規公款購買、違規收送、違規占用、違規插手干預或參與經營名貴特產類特殊資源等問題。

    組織生活會2023年個人對照檢查材料篇4

    下面,圍繞這次組織生活會主題,聯系自身思想和工作實際,進行對照檢查,并請同志們提出批評意見。

    一、存在的問題

    在四個意識方面。作為一名有著5多年黨齡的黨員,自己在政治上是合格的,能夠自覺學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,自覺維護黨中央權威和集中統一領導,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。但是,作為學校副校長,自己在黨員教育管理上還做得不夠到位,也感覺到自己把堅定理想信念體現到本職工作中還不夠,沒有完全把理想信念轉化為推進四個全面、促進學校發展的實際行動和內在動力,特別是對照習近平總書記提出的四個能否衡量標準還有差距。在抓具體的德育工作中,也沒有時時做到強調理想信念、狠抓理想信念。

    在四個自信方面。自己能夠深刻認識到,作為共產黨員,要堅定革命理想,牢記第一身份是共產黨員,忠誠于黨、忠誠于黨的教育事業,對中國特色社會主義道路、理論、制度、始終堅貞不渝。能夠嚴格遵守六大紀律特別是政治紀律和政治規矩。但靜下心思考,覺得自己還是從嚴自律學習不夠,還不夠系統和全面,對這些要求全部學過、看過,但沒有做到熟于心。

    在工作作風方面。一直以把踏實干事作為履職從業的基本要求,能夠自覺踐行社會主義核心價值觀,注重師德師風、但是,感到自己在聯系服務群眾的意識上有所弱化,不像以前經常深入基層一線,及時深入學生家庭,面對面聽取教師、學生家長的意見,幫助他們解決實際問題,工作不扎實、不全面、不到位的表現在一定程度存在。

    在作用發揮方面??偟闹v,自己無論在哪個崗位上都盡力而為,盡黨員、教師義務,行黨員、教師之舉,也取得了一些成績。但是,成績不說跑不了,問題不說不得了。自己本身的工作還存在很多不足和問題,特別是同優秀黨員教師相比,我還需要進一步努力。比如,在平時的德育管理工作中,還不夠高標準嚴要求,工作還缺乏深度思考,系統性還不強。

    在形式主義和官僚主義方面。我對四風問題堅決反對,始終能夠把辦實事、下實功、求實效作為根本的出發點和落腳點。反對嘴巴呱呱叫,實際工作無成效的辦事、議事作風。但是還有的地方做得不夠到位。比如,工作中存在注重抓典型、抓亮點,對一些常規性的工作,采取一般化的措施,沒有做到全面進步、全面過硬。

    二、產生問題的原因剖析

    從深層次分析自身存在上述問題的原因,根在于以下幾個方面:

    1、堅定理想信念的自覺性不夠強。放松了對自身建設的要求,沒有持續不斷地加強政治理論、道德情操、思想化和專業知識等修養,放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求,直接影響了自己思想的進步和工作的推進。究其根本,主要是把政治理論學習當成了軟指標,靜不下心,抓得不緊,以干代學,放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

    2、嚴守紀律規矩的堅決性不夠強。政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在執行政治紀律、組織紀律上不夠堅定不夠到位,執行各項規制度不夠嚴格,有時會產生紀律松懈、觀念淡化的情況,沒有嚴格按照一名合格黨員領導干部的標準規范自己的生活和工作。

    三、努力方向和整改措施

    加強理論學習。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,每天堅持學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,深刻把握其治國理政的新思想、新觀點、新論斷、新要求,學會用馬克思主義立場、觀點、方法觀察問題、分析問題、解決問題。

    牢記兩個務必。牢記作風建設永遠在路上,始終堅持黨的群眾路線,帶頭克服享樂主義和奢靡之風,率先垂范厲行節約,反對浪費,不搞超標接待。帶頭弘揚密切聯系群眾的好作風,走出機關,深入群眾中開展調查研究,主動聽取干部群眾的意見,幫助基層解決實際困難和問題。

    堅持清正廉潔。嚴守八項規定,認真踐行廉潔從政承諾,自覺遵守黨的各項制度和紀律。按照上級各項規定嚴格要求自己,做到自重、自省、自警,努力抵制不正之風侵蝕,不搞特權、不謀私利,老老實實做人,踏踏實實干事,自覺接受黨組織和群眾的監督。

    組織生活會2023年個人對照檢查材料篇5

    黨史學習教育開展以來,我能夠認真研讀原文原著、積極參加學習研討、主動投身我為群眾辦實事實踐活動,進一步夯實了明理、增信、崇德、力行的思想根基。同時,圍繞這次專題組織生活會主題,通過廣泛征求意見建議、深入查擺自身問題,使我思想經歷了一次洗禮、黨性得到了一次鍛煉、精神狀態受到了一次促動,進一步增強了從黨的百年奮斗歷程中汲取精神力量、反思差距不足的緊迫感和責任感。下面,聯系自身思想和工作實際,對照需要重點查擺解決的主要問題,做個對照檢查剖析。

    一、存在的主要問題

    (一)在黨的創新理論武裝方面,還存在知行合一不夠的問題。雖然注重鉆研黨的基本理論和創新理論,但缺乏把學習當責任的自覺思想,缺乏擠和鉆的刻苦精神,缺乏深學苦讀的恒心韌勁,存在時緊時松、時抓時放的現象,理解掌握新思想新理念新思維不夠透徹,改造思想不夠積極主動。平時認為只要思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致,積極干好本職工作就可以了,對黨和國家的一些重要政策精神學習理解不夠,基本的政治素養還不夠過硬,尤其不善于運用政治的眼光、全局性的頭腦,分析思考現實問題,面對當前國際國內形勢、社會上出現的熱點問題,站在黨和國家戰略全局高度進行辯證分析的視野不夠開闊,有時也有評頭品足、說說講講、發發牢騷的現象,反映出自己的政治判斷力政治領悟力政治執行力還有差距。

    (二)在錘煉黨性修養方面,還存在檢討反省不夠的問題。自己能夠經常的進行自我檢討和反省,對自身存在的脾氣不好、情緒急躁等缺點應該說也有一個較為客觀、準確的認識。但并沒有及時的糾治和改正,主要原因是改正問題的決心還不夠大,沒有將改正問題當作一件大事、急事來抓。與能夠認真進行自我批評相對的是,在組織生活中對同志開展批評進行得不好,不敢、不愿與組織內的同志開展思想交鋒,特別是對身邊的同志有問題不能及時提醒,有缺點沒能及時幫助,批評的都是一些無關痛癢的小事,不觸及靈魂深處。出現這一問題說明自己的原則性、戰斗性不強,總是有當老好人的思想,并錯誤的認為,這就是體現了和諧,對組織內部團結,一團和氣的追求過了度,變了味,沒有認清思想交鋒后的一致才是真正的團結。

    (三)在牢記初心使命方面,還存在擔當作為不夠的問題。主要表現在:一是銳意進取的勁頭不強。反思這些年的工作狀態,雖然說工作上有熱情,但缺少必要的激情和進取精神,內心有一種船到碼頭,車到站的想法,工作干勁、擔當精神、進取意志照比以往,出現了一定程度的衰退現象,有時原則性問題強調的較多,實際工作中指導的較少;布置任務較多,手把手教方法較少。二是認真負責的意識不強。應該說,自己始終把干好事業作為最高的追求,對待工作認真負責。但在工作任務重、頭緒多的情況下,有時只滿足于過得去,工作熱情和標準意識有所淡化。工作順利時熱情高些,遇到矛盾時熱情就有所下降;心情舒暢時熱情比較高;遇到煩心事的工作熱情或多或少受到一些影響。三是創新落實的精神不強。只想平平安安完成任務,用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠。自己覺得只要完成本職工作,不出問題,就滿足了,因此,工作中只是平平淡淡,只求本職工作完成好,領導安排任務就去完成好,被動的工作,超前意識不強。這樣將影響工作的創新發展,只有開拓創新,銳意進取,創造性的工作,才能適應新形勢,在工作中立于不敗之地。

    (四)在踐行服務宗旨方面,還存在真抓實干不夠的問題。突出表現有以下幾個方面:一是沉下去搞調查研究少?;鶎邮歉黜椆ぷ髀鋵嵉慕K端。只有深入基層、了解基層、面向基層,工作才有抓手。近年來,針對工作中存在的一些難點問題,也專門下去搞調查研究,有了一些收獲和體會,總結出了一些好的做法和經驗,得到了上級的認可。但總的來講,還是存在著下去少、情況掌握不多、了解不深入細致等問題,主要是深入基層、身入實際、心入問題不夠,抓落實的實勁不夠,浮在上面空轉多,下基層調查研究少;對下提要求多、面對面指導少。二是盯住工作持續落實不夠。大到抓一項建設,小到完成一項工作,都應該尊重其特有的規律,逐步加以落實,決不能忽冷忽熱,時緊時松,虎頭蛇尾,甚至出現半截子工程。在這方面自己也努力做好,著眼結果抓過程,盯住節點促落實,使重點工作穩步推進,健康發展。但總結近年來各項工作,確實有一些工作落實的質量不高、效果不明顯。比如各方面工作的典型不多、特色工作還不夠過硬。究其原因,主要還是缺乏一抓到底、不抓出成果不撒手的那種精神,出現了上級強調時緊一緊,平時就松一松;任務來時緊一緊,平時建設時松一松;工作需要時緊一緊,不急用時就松一松的現象。三是服務群眾質量有待提高。有時聯系群眾不夠廣泛,談心交流少,對涉及到的信訪工作存在怕纏身、怕麻煩、怕貪事的心理,沒有切實關心他們想什么、盼什么、急什么、要什么,承辦一些涉及群眾切身利益工作的主動性不強,幫助解決困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄,群眾意識差的表現。

    (五)在嚴守黨章黨規黨紀方面,還存在自覺落實不夠的問題。自己能夠認真貫徹落實廉潔從政準則,自覺用黨紀條規約束自己,做到慎獨、慎言、慎行,比較好地保持了一名共產黨員的基本情操。但反思近年來自己的言行,還是存在著一些不容忽視的問題。比如,在執行法規制度上還存在講情面的現象,有時對檢查中發現的問題,沒有點到具體人上。這樣的做法表面上看是對個人進行了照顧,顧全了的面子,但從長遠的角度去看這個問題,對單位的建設是百害而無一利的,以后還可能出現類似的問題,甚至是由于量變至質變,出現更大的問題。再比如,廉潔自律意識有待強化,自己雖然沒有什么大的權力,但由于工作原因,受個別同學、朋友之托,也有幫助找關系說情的現象,有的同學請我吃飯,我推辭不過也去了。這實際上是缺乏抵制庸俗交往的堅決性,缺乏從小事做起、從自我做起、從現在做起的自覺性。

    二、問題的主要原因

    (一)改造思想、提升政治素養有差距。學習第一的觀念樹得不牢,雖然也有坐下來學習的迫切愿望,但總覺得具體事務性工作多,占用了時間、分散了精力,有時就存在自我諒解、強調客觀的現象,平時自覺抽時間、擠時間學習不夠。學用結合不夠緊密,對學習成果怎樣進入思想、進入工作,思考研究得比較膚淺,不能有效地轉化為看問題的政治素養、抓工作的具體能力。

    (二)強化擔當、履行使命責任有差距。憂患意識和使命責任感不夠強,表現在工作中站位不高、辦法不多,表現在作風上就是缺乏一以貫之的狠勁韌勁,從而影響和制約了工作主動性。主觀上是思想趨于保守、觀念落后、求穩怕亂,缺乏與時俱進、銳意進取的精神,由此帶來了研究新情況、解決新問題缺乏應有的深度和有力的辦法。有時由于體制、制度等原因想干事卻難成事,不想管卻一堆事,確實磨掉了不少的心氣,導致有時想主動抓點工作,但一想到困難重重,就偃旗息鼓、虎頭蛇尾。

    (三)牢記宗旨、改進工作作風有差距。重上輕下的思想還沒有完全克服,存在著重研究部署、輕檢查督導的現象,個別工作在末端落實不好;統籌謀劃工作能力還有待提高,還有顧此失彼、工作忙亂的現象。以人民為中心的發展思想不夠牢固,雖然能夠堅持深入基層調查研究,注重在解決制約工作的瓶頸短板上下功夫,但調研中還是走在面上的多,與一線工作人員接觸少,與普通群眾交流互動少,對基層所思所想所盼了解掌握不夠深入細致,積極主動解決實際問題的力度需要進一步加大。

    (四)嚴守規矩、強化自我約束還有差距??偢械阶约航涍^黨組織多年的培養教育,對黨有深厚的感情,組織觀念、紀律觀念比較強,但認真反思起來,對于一些執行規定的所謂小節問題,還沒有完全從黨性的高度來認識,缺乏追根究底、小題大作,抓住不放的韌勁,反映出自己距離一名合格黨員標準還有一定的差距。

    三、今后的努力方向和改進措施

    (一)不斷加強思想改造。就是要認真學習黨的創新理論,特別是緊跟習總書記思想步伐,學習最新的理論觀點和論述,不斷改造主觀世界,提高理論素養,提高政治敏感性和政治鑒別力,堅持用科學理論來指導今后的工作、生活和學習,不斷的用黨的創新理論武裝頭腦,堅定自己的理想信念,跟黨走、聽黨話,同時加強自己的黨性修養,堅持黨性原則堅定立場,用于同違規違紀現象作斗爭,時刻保持黨員黨性意識,充分發揮好黨員先鋒模范作用。

    (二)不斷強化黨性錘煉。樹立正確的人生觀價值觀,時刻保持強烈的進取精神,把全部精力投入到單位的建設發展中去,不因家庭的事情而分心走神,即便是家中有困難,也要堅決克服或者依靠組織解決問題,在實際的工作中,要盡自己最大的努力和能力去多干并干好工作。而不去計較個人得失,不去給自己找借口,充分體現出一名黨員的境界。

    (三)不斷改進工作作風。始終對工作滿腔熱情,堅持一絲不茍地把本職工作干好,不管遇到什么挫折,始終保持旺盛的工作勁頭,不挑肥撿瘦,不發牢騷,積極主動干工作,充分發揮主觀能動性,創造性地開展工作,提高工作的有效性、時效性。始終對群眾滿腔熱情,堅持到群眾之中,與群眾親,與群眾近;堅持問政于群、問需于群、問計于群,傾聽群眾呼聲和意見,尊重群眾的首創精神;堅持把服務群眾作為自身的根本職責,真心實意幫助辦實事、解難題。

    (四)不斷純潔道德修養。注重道德修養的培養,從點滴養成做起,嚴謹自己的作風,并不斷改進自己的工作作風,嚴格遵守黨章黨規黨紀,做到凡是不允許做的事情堅決不去做,允許做的事也一定要按規定程序來辦,尤其是在大是大非面前,一定要保持清醒的頭腦,要堅決聽招呼、守紀律,始終保持為黨盡責的良好擔當,以實際行動為黨分憂、為組織添彩。

    組織生活會2023年個人對照檢查材料篇6

    各位領導、同志們:

    按照中心專題民主生活會方案要求,我認真學習了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》,對照黨員標準深刻剖析了自身存在的問題?,F將個人對照檢查情況匯報如下,懇請領導同志們提出批評意見。

    一、存在的問題

    1、學習的自覺性不高

    主要表現在:不注重政治思想學習,集體組織的各項學習活動雖能按時參加,但平時學習的自覺性、主動性不強。學習內容不系統不全面,聯系實際也不夠緊密。學習中存在實用主義傾向,與工作聯系緊的學的多,與工作關系不大的學的少。對待學習,往往是上級要求什么就學什么,不求甚解,使各種學習流于形式。

    2、工作作風不夠扎實。

    主要表現在:對待工作主動性不強;工作要求和標準不高,被動落實多,主動超前少,只滿足于完成領導交辦任務,工作作風不夠踏實。當工作中遇到難題時,不能很好的結合自身實際主動地、創造性的解決;遇到復雜的問題,不善于思考,不善于動腦筋,常上交問題。有時報有應付了事的態度,存在多干多錯,少干少錯,不干沒錯的思想。對工作的落實、督促不夠,基礎工作不到位,如對隱患的整改沒有全部進行跟蹤落實,沒有全部實現閉合管理。有時是只安排了工作沒有去落實。對自己的業務工作,缺乏積極進取精神,有只求過的去,不求過的硬,得過且過的思想,缺乏精業敬業精神。

    3、情緒有時過于急躁。

    由于自己主觀上想干好工作,但有時看到工作進度比較緩慢就產生了焦慮和急躁的情緒,急于求成的心理導致了有時處理事情方式方法不當。

    二、問題產生的原因

    上述問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但從思想深層次上綜合分析,主要有以下幾個方面:

    1、對系統政治理論和業務知識學習的重要性和必要性缺乏有深度的認識。經常把學習當作軟任務,把工作作為硬指標,出現了學習與工作脫節的現象。因工作忙而放松學習,學習缺乏系統性和經常性,學習的高度、深度、廣度和力度不夠的問題。

    2、精神狀態未能積極有效地調整到當前生產組織的要求上來,自我要求有所放松。認為自己只要干好本職工作就行,有時甚至產生松勁的念頭,滿足于不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

    3、對工作標準不高,要求不嚴。時常只滿足于完成領導交給的任務,沒有完全按照高標準、高質量的要求,去認真完成好每一項工作;工作中被動應付性的多,而根據實際需要,主動思考、主動解決現場存在問題少,在履職上做得還很不夠。

    4、進取精神不強,滿足于維持現狀。對工作中出現的新情況、新問題研究不夠。

    三、整改措施

    針對自己在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認真反思,加以改進,時時開展自我批評,嚴格要求自己,盡力盡心干好每一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,嚴以律已,寬以待人,正確對待領導交辦的每一項任務,時刻保持積極向上的精神狀態,對自身業務工作要在精、細、嚴、實上下功夫,細心認真,有條不紊地處理每一項工作,提高自己的綜合素質。具體做到以下幾點:

    1、加強學習,不斷提高理論素養和思想水平。

    要在進一步加強學習上下功夫。進一步增強學習的自覺性、緊迫性,要真正把加強理論學習和業務知識學習放在首要位置,緊密結合,合理安排,始終堅持不懈。通過學習,牢固樹立共產主義的理想信念,緊跟不斷發展變化的新形勢,進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。不僅學理論,同時還要學習管理知識、法律知識,不斷充實自己,豐富自己。在學習中總結,在總結中提高。

    2、積極上進,充分發揮主觀能動性。

    勇于進取,在工作中樹立超前意識。嚴格要求自己,努力提高自己的工作能力,積極適應和跟上當前形勢,把自己的本職工作推上一個新臺階。

    3、嚴格要求,切實轉變工作作風。

    今后,在工作中一定嚴格要求自己,不斷加強自己思想道德的修養和人格品質的鍛煉。做到工作認真、務實,在工作中嚴格遵守單位的各項制度和紀律、做到令行禁止。用好的作風帶動工作,把好的作風運用到實踐中去,干出成績、干出成效。強化宗旨意識,牢固樹立以人為本的理念。發揚密切聯系群眾優良作風,深入基層,傾聽職工呼聲,了解職工疾苦,切實解決職工反映的困難和問題。

    4、樹立開拓創新的思想,養成勤于思考的習慣,增強工作的主動性和預見性,對各項工作的落實要敢想敢干,積極研究新情況,解決新問題,創造性地開展工作。進一步增強大局意識、責任意識、創新意識。

    總之,今后我將在領導和同志們的幫助支持下,在這次活動中,繼續查擺自己在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉變工作作風,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規范,高標準、嚴要求努力做好上級交給的各項工作,取得成效。為企業的發展壯大做出自己的貢獻。

    組織生活會2023年個人對照檢查材料篇7

    近日,縣中醫院各黨支部分別召開黨的群眾路線教育實踐活動專題組織生活會和民主評議黨員會議,聚焦四風問題,廣泛開展批評與自我批評,明確整改措施和努力方向??h委第九督導組成員徐嬋娟參加了行政黨支部的專題組織生活會,并作點評指導。

    會前,各黨支部進行了認真的準備工作,組織黨員進一步學習黨章;支委成員分別與黨員進行了談話談心,并聯系自己的思想和工作實際,深入查擺在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風方面存在的突出問題,撰寫了個人對照檢查材料,為專題組織生活會的召開奠定了基礎。

    會上,各支部書記及支委成員進行了深刻的對照檢查,查擺班子及自身四風方面存在的突出問題,并提出努力方向和整改措施。在相互批評時,大家開門見山、直面問題、實事求是、坦誠相見,剖析了存在的問題與不足,提出了整改措施,達到了幫助同志,促進工作,維護團結的目的。民主評議黨員大會上,全體黨員也分組進行了嚴肅、真誠的批評與自我批評。

    通過召開教育實踐活動專題組織生活會,增強了黨員干部職工自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力,教育黨員干部職工把堅持群眾路線與工作實際相結合,進一步增強服務意識,不斷提高服務能力與服務水平。

    根據縣衛生局黨委的統一部署,近日,縣第三人民醫院黨支部召開了專題組織生活會和民主評議黨員會議,縣衛生局黨委第三督導組組長季永東,縣第三人民醫院黨員領導干部、全體黨員同志參加了會議,政協委員及群眾代表列席,會議由黨支部書記吉傳慶主持。

    當日由吉傳慶書記代表班子進行了對照檢查,5名班子成員分別圍繞四風方面存在的突出問題,誠懇地開展了批評和自我批評,并提出了今后的努力方向和整改措施。這之后由支部書記通報了班子的對照檢查情況,明確民主評議黨員工作的意義、程序、方法和要求,并對民主評議黨員工作進行動員部署。該院兩個黨小組分別在指定地點開展了活動,與會黨員本著相互幫助、共同提高的原則,以對同志、對黨支部工作高度負責的態度,認真誠懇地互相指出了工作中存在的主要問題和不足。大家開誠布公、坦誠相待,談到了實處,說到了深處。每一位黨員都虛心接受了其他同志提出的意見和建議,并針對自己存在的問題和不足明確了今后努力的方向。

    最后吉傳慶代表支部根據大家的批評意見建議,表示堅決做到帶頭查擺問題、帶頭整改落實、帶頭嚴守制度、帶頭改進作風。最后全體與會人員對該院全體黨員進行了民主測評。

    季永東對該院組織生活會進行了點評并提出了四點建議,一是要克服松懈思想,二是要繼續抓好學習,三是要抓好整改落實工作,四是不斷增強黨支部活力。

    《組織生活會2023年個人對照檢查材料7篇.doc》
    將本文的Word文檔下載到電腦,方便收藏和打印
    推薦度:

    文檔為doc格式

    相關熱搜

    《組織生活會2023年個人對照檢查材料7篇.doc》

    VIP請直接點擊按鈕下載本文的Word文檔下載到電腦,請使用最新版的WORD和WPS軟件打開,如發現文檔不全可以聯系客服申請處理。

    文檔下載
    VIP免費下載文檔

    瀏覽記錄

    撕开奶罩揉吮奶头好爽